les bases pour concevoir un MODULE EN DIGITAL LEARNING
La conception d’un module de formation en digital Learning n’est pas simple à réaliser. Pour s’assurer qu’il soit suivi, réussi, et favorise un réel apprentissage à vos apprenants, il est nécessaire de prendre en compte différents facteurs.
L’objectif de cette formation est de répondre à ce besoin en mettant en avant le digital comme un outil pédagogique. Vous apprendrez à concevoir des modules adaptés aux besoins de vos apprenants en considérant la conception comme la création d’une expérience, et non simplement comme la transmission d’informations.
Pour mener à bien tous vos projets en digital Learning, nous vous guiderons à travers une méthodologie simple et des outils pour la création de vos futurs modules de formation.
Pourquoi suivre cette formation ?
1
Une formation sur mesure, adaptée au rythme des apprenants
2
Des exercices et des mises en situation permettant d’apprendre facilement
3
L’utilisation d’outils digitaux en adéquation avec vos besoins
4
Un suivi post formation sera mis en place afin de fournir aux participants des trucs et astuces précieux qui les aideront à mener à bien leur projet
LES MODALITES DE LA FORMATION
OBJECTIFS
- Savoir identifier vos personnas et les contraintes d’un projet
- Savoir concevoir un storyboard efficace
- Créer un module attractif et ludique
PRE-REQUIS
- Avoir des bases au niveau de la formation
- Bonne maitrise de la suite Office
ModE
- Présentiel : 1 jour
- Distanciel : 3 sessions de 1h30
Public
- Tout acteur de la formation
- Responsable de formation
- Coordonnateur/trice de formation
- Formateur/trice
- Enseignant(e)
Programme de la formation
- Identifier les différents personnas de votre projet
- Identifier les freins potentiels de ce projet (organisation, matériel…)
- Identifier toutes les étapes nécessaires à la conception d’un module de formation en e-learning
- Créer un storyboard simple et efficace
- Créer le contenu du module de formation